Formazione
La formazione del personale è un elemento fondamentale per lo sviluppo e la valorizzazione delle risorse umane ed è strumento di cambiamento, innovazione e crescita aziendale attraverso nuove competenze per una maggiore produttività sostenibile.
Formazione Continua
Strumento per l’apprendimento continuo e aggiornato che consente alle risorse umane aziendali di accrescere le proprie competenze in termini di efficacia ed efficienza nel lavoro ampliando le conoscenze e contribuendo alla crescita e sviluppo della competitività aziendale.
GTS fornisce supporto sia in fase di analisi dei fabbisogni che in quella di progettazione dei piani formativi personalizzati, seguendo le aziende durante l’intero processo organizzativo e didattico.
Formazione Finanziata
Opportunità di finanziare la formazione continua aziendale contenendo i relativi costi per quelle aziende che intendono programmare ed investire nella crescita professionale delle proprie risorse umane, lavoratori e dirigenti.
Le aziende italiane possono usufruire della formazione finanziata grazie alle risorse messe a disposizione dai Fondi Interprofessionali per realizzare piani formativi a vantaggio dello sviluppo aziendale e delle risorse umane utilizzando il versamento INPS dello 0,30% delle retribuzioni soggette all’obbligo contributivo.
GTS è in grado di supportare le aziende nella fase di orientamento per l’individuazione delle misure e degli strumenti più vantaggiosi.
Formazione Obbligatoria
L’art. 37 del D.Lgs 81/2008 obbliga il datore di lavoro a fornire una formazione completa ai lavoratori in tema di sicurezza sul lavoro. Grazie ad una divisione specializzata e ad una rete di professionisti, in GTS garantiamo la massima efficacia della formazione. I nostri piani formativi sono progettati e organizzati per soddisfare le reali esigenze aziendali, offrendo ai discenti la possibilità di acquisire nuove competenze immediatamente applicabili sul luogo di lavoro. Informare, formare e addestrare con aggiornamenti periodici lavoratori, dirigenti e preposti non deve essere solo un obbligo di legge ma un modello organizzativo, gestionale ed etico fondamentale per la crescita aziendale, sociale e di qualità di vita.
GTS è Ente di formazione accreditato dalla Regione Piemonte, con una comprovata esperienza nella creazione di piani formativi personalizzati e finanziabili attraverso i fondi interprofessionali.
GTS è un Centro di Formazione Paritetico Territoriale accreditato presso CONFLAVORO PMI con codice di accreditamento CFPT EB00F322
GTS eroga formazione e-learning su piattaforma CONFLAVORO PMI.
Come Centro di Formazione Paritetico Territoriale, GTS offre la possibilità di usufruire di corsi online iscrivendo i clienti interessati alla piattaforma e-learning di proprietà dell’Ente Bilaterale UNASF Conflavoro PMI (www.fadcertificata.it).
Formazione E_learning
